总结是社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识。小编为大家准备了新农村办公室个人思想工作总结，希望对大家有帮助。
新农村办公室个人思想工作总结一
自抽调入县新农村办公室工作以来，在领导们的培养和教导下，在同事们的关心和帮助下，积极进取，加强学习，努力工作，较好地完成了自己所肩负的各项工作任务，工作能力得到锻炼和提高，下面对我一年来新农村建设工作及思想状态汇报如下：
一、不怕苦累，做好自己的本职工作.
__年8月初，遵从领导安排，我到县新农村建设办公室工作，刚来办公室报到，正赶上全市社会主义新农村建设工作督导考核，我积极投入到迎接考核的准备中去，配合张爱峰主任写好汇报材料，跟随王俊生校长到各乡镇确定考察路线。
由于被分配在综合调研组，调研组的主要工作职责是：负责县社会主义新农村建设工作计划、各类综合性文件、领导讲话以及汇报材料的起草工作，我先后参与了《垦利县社会主义新农村建设实施方案》、《垦利县社会主义新农村建设示范片实施方案》、《垦利县__年度新农村建设工作总结及__年工作打算》、《垦利县迎接全市社会主义新农村建设工作年度考核自查报告》、《垦利县__年度新农村建设考核办法》等几个大型材料的编写和修订，新农村建设简报的编写、印发和各类汇报材料、通知的起草。
虽然工一站在手，写作无忧！]作量比较大、任务比较重、经常性加班，但是我不怕苦、不怕累，积极、及时完成领导安排给自己的各项工作任务，时刻牢记自己是畜牧局一名抽调干部，自己的形象不但代表着个人，更重要的是代表着畜牧局的形象，踏踏实实做人，认认真真做事，尊敬领导，与同事们和谐相处，把自己秀的一面展现给大家，维护好自己和单位的形象。
二、积极配合，完成办公室领导安排的其它工作.
新农村建设办公室工作主要分协调督导、行政管理、典型推动、综合调研等4个小组，既分工明细，又密切配合。我在做好自己本职工作的同时，积极配合，完成领导安排的其它各项工作，跟随协调督导组到各乡镇、村进行实地查看，搞好摸底调查，掌握我县新农村建设第一手资料，根据实际情况汇总形成书面调查报告，提出工作意见或建议，为领导决策当好参谋；配合典型推动组搞好新闻宣传工作，加强我县新农村建设在省市级媒体上的宣传力度，其中我们组织编写的《典型引路连片建设全面推进新农村建设》在市级媒体发表后，作为我市新农村建设的典型推荐到省里；做好值班和各类来文来电的收发、传达，配合行政管理组，完成办公室的各项日常工作。
三、取得的成绩和下一步工作打算.
由于我在新农村办公室工作成绩和良好表现，在__年度新农村建设先进单位和先进个人的评选中，获得新农村建设"先进个人"荣誉称号。在明年的工作中，服从领导安排，认认真真、踏踏实实工作，在做好本职工作基础上继续搞好统筹兼顾，和各单位、部门搞好协调，干好局领导交办的各项工作。但是，由于参加工作时间短，工作经验不足，在以后的工作中，我会自觉加强学习，丰富自我，提高个人素质。
新农村办公室个人思想工作总结二
新农村建设20XX年工作总结及20XX年工作安排按照市政府要求，现将我市20XX年新农村建设工作情况总结和20XX工作安排汇报如下：
一、新农村建设进展情况
（一）按照《__市__年新农村建设实施方案》的要求，我市新农村建设组织实施了十、百、千”工程，即抓好12个试点村屯（包括两个省级试点村屯）示范建设、20XX年任务的56。3%，新增农业产业化项目8个，计划总投资1967__年新农村建设规划纲要》（草案）和《__市__年新农村建设实施方案》。组成了新农村建设包扶工作队，深入到全市12个乡镇开展了新农村建设包扶工作。
（二）搞好宣传发动。利用广播、电视、板报等新闻媒体，大张旗鼓地宣传社会主义新农村建设，在市电视台专门开设了新农村专栏，新农村建设办公室创办了《新农村建设简报》，目前已出刊1__年初工作任务，做到时间过半任务过半，而有些乡镇新农村建设及试点村屯建设只停留在宣传发动、项目建设规划上，而没有实际动作。
（三）许多村社干部和农民存在"等、靠、要"思想。农民的主体意识淡薄，特别是表现在投资投劳方面不积极、等待观望，再加上省级试点扶持资金没有到位，在一定程度上影响了农民的积极性。
（四）包扶工作队作用发挥不充分。部分包扶工作队、新农村建设成员单位没有把新农村建设包扶工作摆上重要位置，没有落实具体帮扶项目和具体帮扶措施，工作基本流于形式。
（五）沼气池、道路等基础设施建设缓慢。由于受沼气池模具制作困难、数量少的影响，全市各试点屯仅建成沼气池85个，占计划的19。5%，试点村屯水泥路建设明显滞后，全市试点屯水泥路建设仅完成8。5公里，占计划建设任务的38。8%。另外，从面上看村屯环境整治，动得不好，很多村屯面貌依旧，脏、乱、差”现象仍很严重。
（六）村屯规划编制滞后。城建部门现已收集整理8__年已过去，全市新农村建设，特别是试点村建设的有效时间不多了。为此，必须抢时间，抓进度，利用当前农闲时机掀起新农村建设，特别是试点村屯建设高潮，排好建设时间表和进度表，确保在9月末前完成试点村屯建设各项工作目标和任务。
二、工作重点
（一）搞好宣传发动。结合新农村建设不同时期工作任务，通过再宣传、再发动，着力破除部分基层干部群众存在的观望依赖思想，引导广大农民积极投身于新农村建设，充分调动和发挥农民群众的积极性、主动性和创造性。
（二）加快规划编制。按照省、吉林市新农村建设办公室的要求，加快制订我市省级试点村镇和吉林市级、本市级试点乡镇村的规划及百屯编制工作，确保高质量、高标准。
（三）突出工作重点。重点加快沼气池、水泥路建设进度，集中时间搞好村屯环境整治，抓好农民教育培训。
（四）抓好包扶工作。制定本市包扶工作考核办法，充分发挥工作队协调各方的作用。积极争得省和吉林市包扶部门的支持和帮助，使其真正为乡镇新农村建设解决项目资金和物资、技术、信息、市场等方面存在的困难和问题。
（五）做好督导、检查。重点加强对试点村屯工作进度、规划制订落实和资金投入使用情况等方面工作的督导检查，注意发现并及时解决工作中的问题。
新农村办公室个人思想工作总结三
建设社会主义新农村，是党中央在新的历史时期作出的一项重大战略决策，是贯彻落实科学发展观的重大举措，是构建社会主义和谐社会的重要基础和全面建设小康社会的必然要求。根据《县新农村建设工作队及指导员考核办法》的要求，现结合我局在社会主义新农村建设中的工作实际，特对近一年来的新农村建设工作作如下总结：
一、派出单位基本情况
县发展和改革局是政府宏观经济调控部门，现有干部职工18人，其中，中共党员7名。在推进新村建设工作中，我局本着"队员当代表，单位作后盾，领导负总责"的原则，把派驻村的帮扶工作纳入本单位的议事日程。根据县委的统一安排和部署，201_年我局的扶贫挂钩点和新农村建设驻村点在乡村委会。年内派出局办公室曹新德同志为新农村建设工作指导员。近半年来，我局对派出的新农村工作指导员在工作上、生活上给予大力关心和支持。为推进新农村建设工作，我局直接拨款5000元，帮助和支持村委会的新农村建设。
二、挂钩联系村委会基本情况。
村委会地处乡北边，距乡政府政府所在地7。00公里，到乡道路为土路，交通不方便，距县32公里。东邻大兴镇，南邻村委会，西邻长坪村委会，北邻红桥乡。辖哨山、核桃树等13个自然村。现有农户455户，有乡村人口1991人，其中农业人口1948人，劳动力752人，其中从事第一产业人数523人。全村国土面积74。62平方公里，海拔2450。00米，年平均气温13。50℃，年降水量900。00毫米，适合种植洋芋、荞麦等农作物。全村耕地面积2467。00亩，人均耕地1。2亩，林地93675。00亩。该村属于绝对贫困村，农民收入主要以种植业、畜牧业为主。
三、积极推进新农村建设等各项工作
为推进村委会的新农村建设工作，我局紧紧围绕"生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、民主管理"的新农村建设要求，认真履行新农村派出单位职责，督促派出指导员的工作。单位领导及派出新农村指导员积极深入基层，深入群众，了解驻村委会13个村民小组的发展状况，立足村委会发展实际，认真分析村委会建设新农村的优、劣势和存在的困难和问题，积极协助和配合村委会抓好"三农"工作。我局通过指导、协助、参与"两委"换届、农业基础设施建设、村容村貌整治、抗旱救灾、护林防火等各项新农村建设工作，力所能及地帮助村委会解决了一些实际困难和问题，稳步推进了社区的经济社会发展：
一是积极参与、指导村委会两委”换届选举工作，及时研究和解决工作中出现的矛盾和问题，制定措施，加以解决，限度地将问题解决在萌芽状态，使换届选举工作顺利完成。
二是全面贯彻落实省、市抗旱救灾工作动员电视电话会议精神，积极投入抗旱救灾，全力以赴抗大旱保民生。
三是组织发动群众投工投劳修缮水沟、道路等基础设施，确保农作物能够充分灌溉，道路能够畅通无阻。
四是邀请相关农科人员，积极组织开展林果、药材科技培训，提高村民发展经济作物的科技含量，实现农民增产增收。
五是投入5000万元，积极帮助开展村委会各项工作，间接推进了20XX年各项工作任务的圆满完成。
六是社会治安综合管理工作及计划生育管理工作进展顺利，社区治安有序，无超生行为。
四、在推进新农村建设中存在的困难和问题
近一年来，村委会的新农村建设工作尽管取得的一些成效，但在推进过程中依然存在许多不足之处，突出表现在：
一是由于今年我县遭受了百年一遇的特大干旱，人力、物力、财力不能充分发挥作用。
二是发改局人员编制少，各项事务繁多，对新农村建设的人力、物力相对投入不足。
三是需建设完善的道路、沟渠、垃圾处理池、村民活动场所等基础设施多，资金缺口大，特别表现为山区水利基础设施差，大部分山地靠雨季时节耕种，广种薄收。
五、20XX年新农村建设工作打算
今后在推进村委会新农村建设的过程中，将按照党的__届四中全会精神提出的关于建设社会主义新农村的要求，进一步更新观念，创新工作方式：
一是进一步督促新农村建设工作指导员履行好职责。
二是做好各项协调工作，促进农民增产增收。
三是通过采取一系列措施，引导群众发展经济作物的持续发展，促进农民增收。
四是协助驻村两委”班子，积极协调好农村基础设施建设相关经费。
面对这一现状，省公安厅驻村扶贫工作组组长胡曼斩钉截铁地说：“通过扶贫，我们一定要改变这里的贫困落后状况，让村民走上致富之路”。
“一年多来，投入48万元修路2.5公里，改善村庄里弄里巷，45万元新建三座电灌站，受益面积一千余亩，确保了旱涝保收，大幅提高了单产，投入16万元改水改厕100户，为民办实事30余件；村庄绿化、美化、亮化，取得了很大进展，彻底改变了过去下雨一阵子，雨鞋要穿半个月的状况，如今即使下一天雨，雨一停就可以象城里人一样穿皮鞋。这回，省公安厅工作组真打动了我们的心！”2012年11月1日，在余干县江埠乡大港村，79岁的老支书邹印发掰着指头和笔者说起工作组的“功劳”。
理思路精心绘蓝图
2011年12月6日，省公安厅工作组胡曼一行，带着组织的重托，告别妻儿，从省城南昌来到大港村这片贫瘠的土地上，面对该村众多群众满怀希冀的目光，胡曼带领扶贫工作组对扶贫点多次进行实地调研，坚持深入基层一线，一方面实地考察大港村村容村貌、农业基础设施等情况；另一方面与村民进行座谈，了解群众意愿。在找出了大港村贫困的主要原因后，扶贫工作组与乡党委、政府，村委会共同研究制定出台了《大港村发展三年规划》，完善了村党支部建设等有关制度，确定了“四个发展”总体目标。在全村党员及村民组长会议上，提出了“扶勤不扶懒，扶干不扶看”的工作口号，帮助干群换脑子、理路子、出点子，从而激发干群脱贫致富的信心。
“过去我们村没少来扶贫组、包村队，但走马观花的多，干实事的少。正因此，今年工作组同志刚进村就跟着‘沾了光’！大家对工作组并没有抱太多期望。”邹火帮告诉笔者。有村民甚至当着工作组的面不客气地说：“你们明天就回去吧，想帮扶的话直接给钱就行！”工作组想召集村民代表开个座谈会，得到的回应则是“就知道开会做样子，有那时间还不如摸两把麻将呢！”
“只要真心为民，没人理睬的冰冻期很快就会过去！”坚守着这样的信念，省公安厅驻村工作组组长胡旻带着组员方亮在驻村后的一段时间里，挨家逐户征求意见。他们诚恳地表示“家里有啥需要帮忙的，您尽管说话！”在入户走访时，了解到有一户一家三口全是痴呆，生活十分困难，房屋破烂不堪，随时有屋倒伤人的可能，当即拿出一千元作为生活补助，并与村干部商量和民政部门联系，争取到了一个危房改造指标。通过一件件看得见、摸得着的实事，让村民感受到了工作组的真诚，打心眼里对工作组充满敬意。
办实事情系百姓心
在胡曼的床头放着一本笔记本，记录着他们在大港村扶贫的点点滴滴：
3月23日，到农户家调查走访……
4月27日，向县农业局了解大港村的土壤和气候条件。
5月8日，专门请乡水管站对人畜饮水工程进行实地勘察测量……
6月25日，积极与省发改委等单位联系，到省委村建办、省扶贫和移民办、省财政厅、省教育厅、省电力公司、省林业厅、省民政厅等单位汇报扶贫工作，争取资金支持。省、市、县三级组织村建部门在听取扶贫点情况汇报后，表示将给予50万元的经费支持，用于大港村村级组织建设。
7月27日，争取到总金额约50万元的村级农网改造项目一个，预计2013年春季实施。从省教育厅争取到特校教育约50万元的装备项目一个，现已上报国家教育部审批。
……
在实际工作中，扶贫组把筹集落实扶贫资金和项目摆在扶贫工作的重要位置，把群众得实惠作为扶贫工作的出发点和落脚点。为推动项目尽快启动，扶贫工作组先后多次向厅领导和有关部门领导汇报工作请求支持，还先后到省委村建办、省扶贫和移民办、省财政厅、省教育厅、省电力公司、省林业厅、省民政厅等单位汇报扶贫工作，争取支持，到目前为止，己到位落实帮扶资金109万元。
省公安厅自从落实包扶工作以来，厅党委非常重视包村扶贫工作，专门成立了由副处级领导任组长的工作组，长期负责包扶工作。省委常委、省委政法委书记、省公安厅厅长舒晓琴多次主持召开厅党委会议听取包扶工作汇报，研究部署扶贫工作。厅领导党委委员，政治部主任辜水保先后二次到该村指导工作。扶贫工作组结合公安机关“三访三评”工作，多次对扶贫点开展送爱心、送温暖活动。去年春节前夕，省公安厅党委委员、副厅长曹根水一行，专程到大港村进行走访慰问，看望困难群众。去年8月8日台风海葵入侵江西省，大港村遭遇了80年一遇的暴雨袭击。扶贫工作组一面组织动员群众开展生产自救，做好受灾情况统计工作，另一方面及时将有关灾情向厅领导和省扶贫和移民办、省民政厅等有关部门进行汇报，积极争取帮助和支持，千方百计为广大村民减轻经济损失和生活压力。在大港村腾飞小学，向在校师生宣讲了网络安全和道路交通安全知识，工作组还多次来到大港村看望困难群众和服刑人员江国明家属，并带去慰问金和慰问品，江国明全家很受感动。江国明表示，一定好好改造，重新做人。工作组还确定了5户长期结对帮扶群众，多次到涂双莲、邹甜甜等特殊群体家中走访慰问，给他们送去党和政府的温暖。通过实施“法制治村，道德兴村，文化强村”的策略，使全村的法制建设、文化建设、公民道德建设达到了一个新层次。
“胡旻组长一心扑在大港村的扶贫事业上。有时星期天他也忙得没回去，方亮累病了就一个人悄悄在乡卫生院买点药吃，还整天随工程东奔西跑，真难为他们了！”邹新发动情地说，“工作组和我们心贴心，凡事都为我们着想。看到各户电表箱损坏严重、线路老化、变压器超负荷，主动找有关部门寻求支持，电力公司已经来了好几次；看到文化资源匮乏，筹措资金建农家书屋。安装自来水、建设卫生室、村民危房改造、谋划成立专业合作社等样样都管，这些都是为我们世世代代着想的大事啊！”
认真贯彻预防为主，积极消灭”的方针，为减少一般森林火灾，杜绝特大火灾的发生，确保林区安全和稳定作出了积极贡献。下面，就我乡_年度森林防火工作情况。推荐的乡镇林业防火年度总结汇报资料，提供参考，欢迎你的阅读。
乡镇林业防火年度总结汇报一
我乡的森林防火工作，在区人民政府的直接领导下，在区防火指挥部的指导下，在我乡全体干部群众的共同努力下，取得了一定的成绩。为认真贯彻预防为主，积极消灭”的方针，为减少一般森林火灾，杜绝特大火灾的发生，确保林区安全和稳定作出了积极贡献。下面，就我乡_年度森林防火工作情况向各位领导作自我总结如下：
一、林火控制目标的完成情况。
在_年度的防火工作中，由于领导重视，措施得力，我乡没有发生森林火灾和火警，确保了我乡的林业经济和生态环境不受破坏。
二、为了切实抓好各项防火工作，主要采取以下措施。
1、加强领导，早抓勤防。根据上级的通知，结合我乡的实际，及时调整充实了森林防火领导小组和森林防火指挥所成员单位。组织召开由乡直单位，村委会参加的森林防火工作会议，认真传达省、市、区森林防火会议精神，全面部署安排有关森林防火的各项工作，相继发文_×份，发紧急通知_×份;乡政府与乡直有关单位、村委会签订目标管理责任状_×份，村委会与村民小组签订森林防火责任状_×份，做到了乡与村、村与组签，一级抓一级，一级为一级负责的森林防火工作格局。我乡还成立了防火督导组，负责在防火初期和戒严期进行督导检查工作。
2、坚持将宣传教育作为一项重要工作来抓，不断扩大宣传范围使森林防火工作深入人心，从而提高人民群众防火意识。做到广播上有声音，会议上有布置，路旁有标语，黑板上有内容。整个森林防火期，召开森林防火专题会议_×次;利用街天摆摊宣传_×次，驾驶车辆流动宣传_×次;广播累计宣传_×余次;在召开周一”定期会和村组会议上共安排、强调森林工作_×次;书写并粘贴临时性防火标语_×条，翻新和书写永久半永久防火标语_×条;出防火墙报_×次;发放森林防火宣传材料700_×份;发宣传手册_×套;发户主通知书400_×份，发围裙200_×个;致学生家长通知书_×份;发放并粘贴《保山市隆阳区森林防火戒严令》_×份、《保山市隆阳区人民政府关于切实加强清明节期间森林防火工作的通知》_×份、《云南省_年森林防火命令》_×份，抓好中小学五个一”工程，出黑板报33期、写公开信2500封，标语_×条、写作文280篇、上森林防火课212课时，通过大量的宣传使我乡干部群众共同参与到森林防火工作中。
3、不断强化火源管理，认真开展检查督促工作。今年进入防火期后，我乡将火源管理作为一项重要工作来抓，不停留在口头上、文件上、而是成立了督导小组到各村进行督促、检查、主要督查内容是管护人员，五种人”及监护责任人、应急小分队等落实情况。全乡管护人员_×人，五种人”及监护人_×人。
4、坚持确保重点的原则，切实做好重点林区、重点时段的防火工作。我乡把320国道林区及退耕还林造林地作为防火工作的重点区域，以3至4月份为重点防范时期，在此区域和时期加大工作力度。今年清明节期间，在区森警中队和丙麻林区派出所的大力支持下，增设_×个检查站，投入检查人员_×人，检查进山人员_×人次，收缴火种_×个，香钱纸火_×份，鞭炮150封，有效地预防和消除了进入林区的火险隐患。
5、明确职责，分工协作，齐抓共管。我乡充分认识到森林防火
工作是一项涉及范围广又比较复杂的工作，在乡党委、政府的统一领导下，各成员单位切实分工协作，协同作战。进入防火期，林业站及时将工作重点转移到防火工作中，认真做好值班工作，及时的上传下达、下情上报;指挥所成员单位到挂钩村检查，指导森林防火工作。
6、认真贯彻落实预防为主、积极消灭”的方针。今年我乡在努力做好各项防范工作的同时，还认真做好村级森林防火的预防和准备工作。制定《__乡森林火灾应急预案》;成立了19支应急小分队，共计有_×人;乡党委、政府领导在防火期间实行领导带班值班制度，做到一旦发生灾情，领头带队并亲临现场指挥扑救工作。
三、存在的主要问题
去冬今春以来，我乡的森林防火工作，虽然取得了一定成绩，但我们也清醒地认识到与上级党委、政府及森林防火指挥部的要求还有差距，主要表现在以下几个方面：
1、火源管理方面仍有漏洞。一是清明节进山人员增多，使林区安全隐患大幅度增加，二是生产用火和计划烧除有待进一步规范，群众在这方面的意识有待提高。
2、乡级财政困难，交通和通讯设备差，一旦发生火灾，不利于扑救工作的开展。
乡镇林业防火年度总结汇报二
我村20_年度森林防火工作，在办事处的正确领导下，贯彻落实森林防火责任状、文件、会议的有关要求，做到早动员、早安排、早部署，在全村范围内广泛宣传森林防火重要性，认真落实森林防火责任制，做好各项措施保障工作，实现了无火警火灾和无人员伤亡事故的奋斗目标，确保了森林资源和人民生命财产的安全，取得了一定的成绩。现将20_年度森林防火工作总结如下：
1、加强领导，健全组织机构。为有效预防和扑救森林火灾，保护本村森林资源和人民生命财产安全，根据上级森林防火工作要求，结合本村实际，村成立了党总支书记为组长，村两委全体同志为成员的森林防火工作领导小组，制定了可行的森林防火扑救预案，调整充实了森林防火指挥部成员，并建立了一支30人的专业扑火队。
2、强化宣传，营造良好氛围。我村充分利用广播、电视、黑板报等宣传媒体，广泛宣传森林防火的重要性、必要性、紧迫性、森林火灾的危害性等，加强森林防火的法律法规宣传，提高全民的森林防火意识。并督促辖区内学校、企业等单位结合自身实际，开展形式多样的宣传教育，确保森林资源和人民生命财产安全，维护社会和谐稳定。
3、细化目标，层层落实责任。与学校、村内厂矿企业、驻村企业单位签定了责任书和林火防范协议书，进一步明确了责任单位、责任人和工作任务;把领导责任、地块责任和包片责任层层落实到村书记、村民小组长、林权所有者身上，把防火措施落实到山头地块和防火一线，建立了林有人护、火有人管、责有人担的机制，有效地预防了森林火灾的发生。
4、加强监管，做好痕迹管理。森林防火工作是一项经常性的工作，任何时候不能松懈麻皮大意。要对辖区内的情况要做到底数清、情况明，经常检查监管，排除安全隐患，杜绝一切野外用火行为。为切实做到防患于未然，按照两监管三检查”的总体要求，严格监管野外用火，严格监管特殊人员，认真开展按月例行检查、重点时段专项检查，关键部位反复检查，确保人民群众及森林资源安全。
一、指导思想
本次排查清理工作要按照盟农村牧区工作会议要求，以中央和自治区有关法律法规和政策为依据，以维护广大农牧民合法权益为出发点，紧紧围绕经济发展、社会稳定的大局，按照“盟委行署指导、委政府领导、操作、社配合、人民群众参与”的责任关系，摸清农村牧区土地、草场和林地的基本情况，为解决农村牧区土地、草场和林地突出的矛盾和问题提供翔实可靠的依据。
二、工作原则
1、坚持以人为本、依靠群众。排查清理工作中要充分相信群众、依靠群众，认真听取群众意见，切实维护和保障农牧民的基本权益。
2、坚持维护稳定、促进发展。排查清理工作要以摸清情况、查找问题、化解矛盾、促进和谐为目的，引导群众正确认识和理解排查清理工作，维护农村生产生活的正常秩序。
3、坚持依法排查清理、规范运作。排查清理工作要以中央和自治区有关法律法规和政策制度为依据，严格按照工作程序开展工作。
4、坚持阳光操作、公开透明。排查清理过程和结果要面公开，主动接受群众监督，保证排查清理工作公正公平。
5、坚持分类梳理、集中解决。针对排查清理工作情况，认真梳理存在的矛盾和问题，分类整理，集中研究解决的办法。
三、排查清理工作内容
本次土地排查清理工作包括三个方面内容，即各办事处的耕地使用情况、草场使用情况、退耕还林情况。
（一）耕地使用情况。以搞清农村土地承包经营现状为目的，认真排查清理二轮土地延包政策是否真正落实到位，程序是否规范，存在的突出矛盾和纠纷案件的调处情况。其中，重点排查清理1998年以来各地经盟两级批准的对外发包土地情况；乡村两级对外发包土地情况；滥开荒情况；机动地使用情况；国家公职人员占用耕地情况;其它耕地情况。
（二）草场使用情况。以摸清农村及半农半牧区草场承包经营现状为目的，认真排查清理草原“双权一制”政策是否真正落到实处，程序是否规范，存在的突出矛盾和纠纷，以及因草场使用引发的上访案件调处情况。重点排查清理：机动草场使用情况；牧业大户草场使用情况(有草原使用证情况)；非农牧户占用草场情况。
（三）退耕还林情况。对近几年退耕还林情况进行面排查清理，查明是否按有关政策认真落实。退耕还林中存在的矛盾和纠纷，以及由此引发的上访案件调处情况。重点排查清理：非农户利用农民土地退耕还林及享受补贴情况；村组或村干部利用机动地退耕还林及享受补贴情况；退耕还林中林地分离情况。
四、工作要求和步骤
工作的总体要求是：底数清楚、面推进；依法依规、精心操作；把握重点、因村制宜；阳光透明，群众满意。“底数清楚”是指排查清理数据真实、面；“面推进”是指各办事处在按照方案要求，总结好根试点的工作经验，完善排查清理工作方法、程序，面开展排查清理工作；“依法依规”是指排查清理工作的内容、方法、程序要符合法律法规和政策规定要求；“精心操作”是指排查清理工作要严格按照工作流程，认真负责、耐心细致地做好每一环节的工作。“把握重点”是指在统筹局工作的基础上，要突出工作方案要求的清点；“因村制宜”是指根据村组的实际情况，采取不同的排查清理方法，区别对待问题；“阳光透明”是指排查清理过程、结果部公开进行，保证公平、公正；“群众满意”是指排查清理过程得到群众的积极参与和支持，排查清理结果群众认可。
1、准备阶段（8月1日至15日）
一是成立组织机构。、乡、村三级分别成立农村牧区土地、草场和林地问题排查清理工作领导小组。乡镇级领导小组和包乡工作督导组在农村牧区土地、草场和林地问题排查清理工作领导小组领导下开展工作；村级工作小组在乡镇级领导小组领导下开展工作，确保一套班子，一抓到底，程负责。
二是成立级督导组。农村牧区土地、草场和林地排查清理工作领导小组办公室作为排查清理工作的总督导组，抽调党政两办督查室工作人员，督促指导各办事处开展工作。成立由级包乡领导和包乡科局组成的级领导包乡督导组，级包乡领导为组长，包扶科局抽调一名副职任常务副组长，坚持驻乡开展工作。
三是制定排查清理方案。农村牧区土地、草场和林地问题排查清理工作领导小组办公室在总结调研试点工作经验的基础上制定《土地、草场和林地排查清理工作实施方案》，科学设计并印制相应排查清理表格；纪检委要结合此次排查清理工作有关要求制定出责任追究办法；法制办要加紧收集有关土地、草场和林地等法律法规及政策并编印成册。国土资源局要尽快向自治区争取二次土地普查航片。各办事处和也要结合实际，着手制定本地区土地问题排查清理工作实施方案。
2、培训动员阶段（8月19日至28日）
政府和各办事处都要召开农村牧区土地、草场和林地排查清理工作动员会议，安排部署排查清理工作。同时，要做好两个层面的业务培训工作。一是乡层面培训，聘请盟有经验的老师和业务力量，对办事处党政正职、分管副职、经管站长、林业站长、草原站长和相关科局负责人及有关工作人员（共200余人）进行培训。培训内容为：《中华人民共和国土地管理法》《中国人民共和国土地管理法实施条例》《中华人民共和国物权法》《中华人民共和国草原法》《中华人民共和国森林法》《中华人民共和国农村土地承包经营证管理办法》等有关法律法规、政策以及填报各种表格的形式与方法。二是层面培训，由参加过乡层面培训的科局和乡镇工作人员对土地、草场和林地排查清理工作组的成员进行培训。同时，召开党员大会和村民大会，广泛宣传排查清理工作的内容和重要意义，通过业务培训和宣传动员，提高广大干部和群众对土地排查清理工作的重要性、目标、方法的认识，取得农牧民群众的广泛参与和支持。
3、排查清理阶段（8月29日至9月26日）
一是实地排查清理。办事处和要按照排查清理内容和任务，组成工作组对排查清理范围内所有土地入户排查清理，以村民小组为基本单位、以为基础、以乡镇为单元、以级为整体，逐级填表汇总。
二是公开公示。排查清理结果要向农牧民面公示，让群众知情和监督。公示期间，各办事处和都要设立举报电话和举报箱，指定专人接访并对举报问题进行核实。公示期结束后，经领导小组成员和村民代表签字后存档备案。
三是检查核实。各办事处、要对农牧民上报逐户核查。核查要按照“五对照”原则，即土地、草场和林地与承包农牧户户数对照；承包农牧户与所承包土地、草场和林地对照；所承包土地、草场和林地面积与实际面积对照；实际面积与土地、草场和林地承包经营权证面积对照；土地、草场和林地承包经营权证面积与国家政策补贴面积对照。
四是统计汇总。、办事处、要对排查清理数据逐级统计汇总，并将数据部录入微机。各办事处党政主要领导对数据签字上报。
五是分类梳理。实地排查清理结束后，各办事处要对排查清理中发现的问题进行梳理分类，并写出分析报告。重点梳理内容：一是实际占用耕地、草场和林地面积较大的承包人构成情况（根据各地实际情况，按超出村民小组人均耕地、草场的50%–100%掌握）；二是无地户、少地户构成及原因；三是乡村集体耕地和草场发包情况；四是招商引资开发占用耕地、草场和林地情况；五是国家公职人员（非农牧户）占用耕地、草场和林地情况；六是退耕还林及政策补贴发放情况；七是群众有争议的农村土地，包括有争议的边界土地情况；八是其它违反有关法律、法规、政策规定使用农村土地的情况；九是其他群众反映强烈的问题。
通过梳理，依据法律和政策规定，要按照“还田于民、还草于民、还林于民、还利于民”的总体要求，研究提出解决各类土地矛盾纠纷的意见，为下一步制定《排查清理党政机关及国家公职人员占用土地草场工作实施方案》做准备。
4、总结验收阶段（9月26日至9月30日）
包乡工作督导组要对每个排查清理工作进行细致检查验收；群众举报的问题中，涉及国家公职人员违纪违规的由纪检监察部门受理，一般性土地草场案件由部门协调有关办事处和相关部门处理；对排查清理结果与实际情况、航测面积不符或群众不满意的，要组织力量进行重新排查清理。农村土地、草场和林地排查清理工作领导小组办公室要对排查清理结果进行抽查。
五、工作要求
（一）加强领导。乡两级负责组织和实施排查清理工作，及时协调解决排查清理工作中的困难和问题。本次排查清理是目前的中心工作之一，直有关部门要支持排查清理工作的开展。委、政府将定期听取排查清理工作情况报告或进行实地指导，及时发现并解决相关矛盾和问题。
（二）明确责任。各级领导干部和工作人员必须按照职责和纪律要求，认真做好排查清理工作。
级包乡领导要对所包扶（场）、办事处土地排查清理工作面负责，组织人员对各阶段工作开展进行督促落实。包乡督导组常务副组长是所包（场）、办事处土地排查清理工作第一责任人，各乡镇苏木（场）、办事处党政正职为具体责任人。各责任人要按照《土地、草场和林地排查清理工作方案》要求，逐级落实土地排查清理工作的各项任务，组织工作人员完成本区域内的土地排查清理工作，排查清理结束后，针对本地区排查清理出来的实际问题和矛盾，拿出具体的解决意见；要积极配合乡镇做好排查清理工作。
（三）严明纪律。级领导包乡督导组要督促各地按照方案要求开展工作。（场）、办事处要认真组织排查清理，并对排查清理结果程负责。排查清理工作结果必须真实、准确，严禁弄虚作假。虚报、瞒报、篡改土地排查清理数据的，或工作粗糙、操作失当、不能按时完成任务的人员，委、政府将启动行政问责程序；干部要积极配合工作组开展工作，对因诱导或阻止群众反映真实情况，妨碍排查清理工作人员开展工作的，将按有关法律和规定追究责任。执法执纪部门要对阻挠和围攻、殴打排查清理工作人员的现象和个人，依据有关法律法规进行严肃处理。
在市委市政府正确领导和省林改办的大力支持和指导下，以及在全体林改工作人员的共同努力下，我市林改工作有条不紊地顺利进行，并取得了较好的成绩，现将有关情况汇报如下：
一、进展情况
1、筹备工作情况
自09年始，我市就开始筹备林改工作。一是组织有关人员到福建、江西和省内试点市县澄迈、屯昌学习考察、汲取经验；二是积极组织各镇主要领导和分管领导参加省组织的林改培训学习班，提高政策理论水平；三是制定本市林改实施方案，并报市政府审批；四是编制林改工作预算经费，并报市政府审批；五是招聘106名大学生和社会人员，培训后充实到林改队伍，加强林改队伍建设。
2、动员部署，成立机构。
自4月30日召开全市林改动员大会后，全市各镇积极响应，按照林改工作的流程，制定本镇林改实施方案，成立林改领导机构，并召开全镇林改动员大会，传达市林改动员大会精神以及安排部署本镇林改工作。接着，各镇陆陆续续召开村级林改动员大会，传达市和镇的林改会议精神，成立村级林改机构。至目前为止，各镇基本已完成村级林改动员大会的召开和林改机构的设立。
3、林改宣传情况
市林改办宣传组和各镇充分利用电视、广播、宣传车、标语、横额、发宣单、儋州调声等方式开展丰富多彩的林改宣传活动。并派出工作队深入林区、村庄召开群众大会和走村串户进行面对面讲解林改的政策精神，林改的好处，把林改政策精神灌输到群众的头脑，使老百姓接受林改，自觉主动地配合工作队开展林改工作。在林改宣传工作人员的努力下，全市林改宣传活动搞得有声有色，尤其是我市南部地区，老百姓特别欢迎林改，盼望林改工作尽快开展。
4、培训情况
（1）、政策培训
我市林改政策培训工作采取三级培训方式。一是邀请省林改办专家到市里讲课，把各镇的分管领导和骨干人员以及市林改办各职能组工作人员统一安排在市里加强政策培训；二是市林改办派出林改专家，以镇为单位，召集本镇林改办工作人员及村委会、村民小组林改组长集中培训；三是村一级林改队伍的培训，由镇林改办负责讲课培训。通过层层培训后，使林改工作人员真正了解、掌握、吃透、贯彻、落实林改政策精神，使林改工作顺利开展。
（2）、内业培训
主要是制图软件的操作和表格填写制作等技术培训，至目前为止，已培训了70名工作人员，并按照集体林地面积分派到各镇林改办，负责本镇的内业工作。
（3）、外业培训
主要是学习GPS测量仪在外业测量中的使用和地形图、林地规划图、地籍图的看图、读图、辩图能力以及表格的填写等。
至目前为止，已培训了290名外业测量人员，并按照集体林地面积分派到各镇林改办，负责本镇的外业测量工作。
5、调查摸底情况
根据各镇报送的进度情况和各镇督导组的汇报及市林改办的抽查结果，南部各镇基本完成了调查摸底及第一榜公示的工作，中北部各镇部分地区也完成了将近一半。
6、勘界测量情况
由于部分镇外业测量工作人员尚未完全掌握测量技术，还须加强进行培训。因此，已开展此项工作的仅有那大、兰洋两镇，已完成2个村委会,14个村民小组的勘界测量工作,测量总面积为9916亩，其它各镇近期将全面铺开。
二、存在的主要问题
1、部分镇的主要领导不够重视，林改工作采取应付、观望的态度，造成工作被动，进展缓慢。
2、部分镇的领导没有真正掌握、吃透林改政策，没有真正发挥林改的优越政策，林改工作走过场，流于形式。
一、用好四种宣传手段，确保宣传到位。
1、层层召开会议，确保形成思想上的大统一。9月20日晚场部召开党政联席会认真研究部署今冬明春的森林防火工作；9月21日在场会议室召开了全场村、组干部、机关单位负责人、部分党员代表参加的森林防火动员会，会上对去年的森林防火工作进行了全面总结，对今冬明春森林防火工作认真地进行了部署；9月22日至9月30日，各村民小组先后召开了户主会，会上再次重申森林防火“五不准，六不烧”及相关禁令，强调了杜绝野外用火的重要性和严厉打击野外用火行为的必要性。通过会议，统一了思想，提高了认识。
2、做到三入户，确保森林防火人人皆知。一是关于森林防火的村规民约入户；二是森林防火公告入户；三是责任状签到每一户。通过三入户，使每一位村民明确森林防火期间的权利和义务，明白野外行为的可行和不可行。
3、加强两种形式宣传，切实增强防火氛围。一是宣传标语到村到组。警示牌到田间地头的紧要关口；二是宣传车、高音喇叭巡回宣传。通过宣传，切实增强森林防火氛围。
4、森林防火知识进入课堂。形成学校、学生、家长三方互动，联手杜绝野外用火。
二、把握两个关键，确保扑火队伍的战斗力。一是在去年的基础上认真挑选思想觉悟高、身体素质好的村民和机关干部充实到扑火队伍中，确保召之即来，来之能战。二是全面检查补充扑火装备，严格按五个一要求配备到位，确保急时之用。
三、严格落实责任，形成齐抓共管的工作格局。一是签订场、村、组、户四级防火责任状，明确各级防火责任；二是实行场、村干部包片包组、组长和党员包户的森林防火三包责任制，明确各人的防火范围；三是对弱智、老、少、病等重点人员进行全面摸底，落实场、村、组监护人四级监管责任制，从严管理重点人员。
一、指导思想、总体目标
指导思想：坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十六届五中、六中全会精神为指导，坚持高标准、高起点、严要求，贯彻落实科学发展观，着力解决农村改革发展中的重大问题，紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标和加强基层党建工作的部署要求，永葆党的先进性，增强村党总支的创造力、凝聚力和战斗力。
总体目标：以示范带动全盘，以党建促进经济发展，努力把村党总支部建（）设为“领导班子好、党员队伍好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好”的五个好村党总支部，实现党建工作与经济发展整体同步推进。
二、创建内容
（一）领导班子好
1、两委班子坚持集体领导与个人分工负责相结合，班子成员分工明确，重大问题集体研究决定，无重大决策失误。
2、党总支建立由两委班子成员、各村支部书记和村小组长组成的中心组，每月开展一次学习活动，学习内容年初计划，每次学习确定主题和发言人。
3、两委班子成员照片、姓名、年龄、职务制作成板面上墙。
4、每年由村党总支部书记主持召开一次高质量的民主生活会，邀请上级党委、纪委的同志参加，通过民主生活会每位班子成员至少要查找两条以上整改问题，限期整改。
5、认真抓好与上级党委签订的党风廉政建设责任状，并把责任分解到每位班子成员，班子成员自觉遵守“四大纪律”、“八项要求”、“五个不许”，确保各项廉洁自律规定到位执行，无违纪违法行为。
（二）党员队伍好
1、扎实推进农村“五个一”建设，大力开展农村无职党员设岗定责，重点设立林业管护岗、科技示范岗、政策法律宣传岗、村情民意收集反馈岗等岗位，无职党员参与率达80%以上，年底对所有在职和有岗党员开展一次群众民主测评，群众满意率达90%以上。
2、按照“四培养”要求，以农村致富能手、青年农民、外出务工返乡青年、退伍军人为重点，培养“两委”班子后备人才队伍5人以上，每年发展入党积极分子10名，通过培训发展新党员3名，其中30岁以下的3名，女党员1名。
3、建立以“党员活动中心户”、党员联户包片为主的联系和服务群众机制，畅通民意收集渠道。
4、对党员实行分类管理，注重外出打工等流动党员的管理，确保组织生活正常。党费按时足额收缴，单独建帐管理。
5、建立以村党总支部党员活动中心或党员活动室为培训中心，以村党支部党员活动中心户或文化中心户为教学点，以林业生产和其他种养殖基地为培训实践基地的“两校”进村“三点一线”培训模式，每年培训农民2000人次以上，开展5类以上适用技术培训，让每个农村劳动力掌握2门致富技术。
（三）制度建设好
1、对村级活动场所进行维修，按照村“十有”标准和“四有”标准建好“党员活动中心”和“党员活动中心户”。
2、村干部按时参加乡党委、政府召开的各种会议、组织的各项活动等。
3、建立党员目标管理制度、学习制度、民主选举制度、奖励评比制度，建立“五好”先进村规划和“两委”班子议事规则制度，建立“”或党员活动日制度、民主评议党员制度、结对扶贫制度、党建工作双向汇报制度等。
4、把《师宗县基层党组织工作制度汇编》、中央四个长效机制、省委十八项制度、市委三个补充制度以及县委先进性教育长效机制统汇编发至每个党支部和党员。
5、按时上报工作计划、总结及其他有关材料。完成党报党刊征订任务。
（四）工作业绩好
1、按时按质完成乡党委、政府下达的年度工作任务，农民人均纯收入在上年的基础上增长15%以上。
2、承办全乡党建工作经验交流现场会一次，党建工作受到乡党委及上级党组织表彰。
3、开展县级党建示范点创建有方案、有落实，能通过验收。
4、开展群星文明创建活动，农户创星率达80%。建立“群防群治”体系，开展“黄赌毒”和林业偷砍盗伐专项治理活动，群众关心的热点、难点问题及时解决，无活动。
5、依托林产业发展壮大集体经济，招商引资开发锑矿，多渠道增加集体经济和农民收入。
6、按时、按质完成集体林权制度改革和866工程建设任务。
（五）群众反映好
1、村干部挂钩帮扶特困户、贫困生，为群众办事公平、公正。
2、配齐党员干部电化教育设备，建立工作台账，每年组织党员收看电教片不少于12部。
3、认真开展党务、村务、账务和质询听证工作，对群众关心的重大问题和重点产业的发展要采取公开质询的方式向群众公布政策和征求意见。
4、重视青年、妇女儿童和老年人工作。
5、年底结合党员民主测评活动的开展，对村两委的工作（）作风和工作实绩进行满意度测评，群众满意率达90%以上。
四、方法步骤
创建党建示范点活动在乡党委的统一领导下，由村党总支部具体负责组织实施。此项工作从20xx年9月开始，实施步骤为：
第二阶段（20xx年4月——20xx年10月）组织实施。村党总支部按照创建党建示范点的基本条件和创建内容，逐项落实，定期召开创建工作会议，解决实际问题，务求实效。
五、保证措施
1、加强组织领导，全体党员共建。村党总支部要高度重视党建示范点的创建工作，成立由总支书记任组长的工作领导小组，把创建设工作分解到每一支部、党员，形成上下齐抓共管、共同创建的工作格局。
首先我代表***欢迎各位领导临萌参观指导，感谢您们能在百忙之中抽出时间来参加此次工作汇报会，对此我表示衷心地感谢与热烈的欢迎。本次工作汇报会的主要内容是讲，我乡现在基本情况，及总结去年八个村的工作完成情况，安排部署今年工作，鼓动各级干部、人民群众思想统一，行为统一，创新思维，沉淀文化，有担当，有领导，能果断，敢负责，多尝试，迎难而上，为实现社会主义社会新农村而努力奋斗。现在，我代表高溪乡乡委政府，对会议作详细汇报。
一、我乡现在的基本情况
20**年上半年在我们乡在加速建设社会主义社会新农村时，受到了历史上前所末有的世界性国际金融危机。在面临有史以来最为严峻的挑战和重大考验，我乡在县委、县政府的正确领导和******有效监管下，我乡上下全体同志，鼓足干劲，充分发挥，苦干、硬干，肯干，团结一致的精神，想方设法，为实现社会主义社会新农村而努力奋斗。现将各村基本情况汇报如下。
白岩村20**年人均收入为3991元，苍坑村20**年人均收入为3708元，村集体经济收入仅为4.5万元，岑峰寺村全村20**年人均收入为2966元，大吴村20**年人均收入为3887元。村集体经济收入仅为0.6万元，南坑村20**年人均收入为4454元，村集体经济收入仅为0.1万元，吴源村20**年人均收入为4361元，村集体经济收入仅为4.3万元。这些村都是由于山地多，耕地少，村民以劳务输出，种植高山蔬菜、柑橘、食用菌、高山梨、板栗等水果作为经济主要来源，各低收入农户都很愿意向这方面发展，也极需求救济帮扶和各种保障机制。其主要以郑山村为各村缩影进行汇报。
郑山村
郑山村位于高溪乡的西部，全村耕地面积314亩，林地面积8553亩，是个典型的山区村。由于地处偏远山区，是我乡离乡政府驻地最远的一个行政村，村民经济来源以劳务输出为主，村内青年大多外出打工、经商。村内种植以高山蔬菜和板栗、李、梨等水果为主，此外，村内林木、竹笋资源丰富，有很好的经济发展。20**年村集体经济收入仅为8.6万元。目前，全村年收入2500元以下共有40户，72人，占人口总数的21.62%，其中1500元以下的有15户，26人。全村低收入农户中20户有劳动力，劳动力人数23人。5户有发展茶叶种植意愿，28户有意愿开发竹笋两用林；30户需要解决生产资金帮扶，24户需要解决医疗费用帮扶；16户实行救济帮扶措施，3户实行继续低保措施，21户实行产业帮扶措施，10户实行列入低保措施。
二、总结去年的完成情况
在县委、县府的正确领导下，各界人士的友好帮助下，在广大干部职工、农民朋友的努力奋斗下，圆满完成了吴源村“高山水果”项目，项目总投资24万元，种植桃50亩、板栗80亩。苍坑村“油茶抚育”项目，项目总投资20万元，种植油茶1000亩。南坑术“油茶抚育”项目，项目总投资20万元，种植油茶2000亩。岑峰村“全村自来水管安装”项目，项目总投资9万元，安装自来水管2800米。白岩村“无公害蔬菜”项目，项目总投资8万元，种植无公害蔬菜300亩。龙潭村“修建村防洪堤、拦水坝”项目，项目总投资20万元，修建村防洪堤、拦水坝总长200米。郑山村“笋竹两用林开发”项目，项目总投资90万元，开发笋竹两用林300亩。现只有大吴村“靠坑—隔坑自然村水泥路”项目未全面完成，项目总需投资10万元，自筹资金1万元，缺口资金9万元，拟安排帮扶资金5万元。
三、今年的工作安排
在面临有史以来最为严峻的挑战和重大考验，我乡在县委、县政府的正确领导和******有效监管下，我乡上下全体同志，鼓足干劲，充分发挥，苦干、硬干，肯干，团结一致的精神，想方设法，为实现社会主义社会新农村而努力奋斗，现将今年主要工作安排情况汇报于下：
(一)作风方面
要切实转变工作方式，积极探索新时期农村工作的新方法和新路子，要从维护好、实现好群众切身利益出发，要始终坚持“五要五不要”：一要充分尊重群众愿意，不要强迫命令。把农民愿意不愿意、高兴不高兴作为重要标准，“做不做，怎么做，一切由群众说了算”。二要充分调动群众的积极性，不要强行摊派。对需要农民投资投劳的，必须严格实行“一事一议”，坚持民主决策、群众自愿的原则，让群众广泛参与建设和管理，做到公开透明。严禁强行摊派、强行集资加重农民负担，坚决防止侵害农民利益的现象发生。三要优化设计，注重实效，不搞“形象工程”，建一处，成一处，真正给群众带来实惠。四要搞好总体规划，分步实施，不要急于求成，盲目冒进。五要做深入细致的宣传动员示范引导工作，不要简单粗暴，把好事办好、实事做实。
(二)项目方面
XX，男，汉族，中共党员，现任XX乡XX村支部书记。
XX村有山林X多亩，地形复杂，林农交错，给森林防火工作带来隐患，但多年来，在上级党委政府及主管部门的正确领导、关心和支持下，加之他对林业工作的热衷，XX村至今未发生过一次大的森林火灾的好成绩。
一、主要做法
1、强化领导，提高思想认识。
为全面贯彻执行乡党委、政府关于加强森林防火工作的有关精神，我们从村级领导力量上给予加强，调整充实了森林防火领导小组，成立了由村党支部书记任组长，村民委主任、村支委和7个村民小组长为成员的森林防火领导小组，狠抓森林防火各项工作，多次下发《森林防火紧急通知》。要求各村民小组和全体村民把森林防火工作当作一项关系社会稳定和经济发展的长期重要任务，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，动员全村党员投入到森林防火工作中去，从而提高了思想认识，实现了森林防火工作齐抓共管。
2、广泛宣传、全民动员，做到群防群治。
为了进一步提高全村人民的森林防火意识，加强森林防火重要性的宣传。我村在进入防火期之前专门召开有关村森林防火工作会，做好森林防火的动员工作。在进入林区的主要路口采取挂横幅、村自然寨内贴标语、发放宣传材料和村民委每天利用广播等形式进行广泛宣传，在森林防火期间全村共召开了6次村民代表会议，张贴横标4条、标语40条，宣传资料400多份。同时，利用村公开栏张贴森林防火村规民约和对违反野外用火未造成森林火警火灾的农户进行通报。其次，在“两防”期间，专职宣传员还每天早上进行一次鸣锣喊寨。充分调动一切力量，深入持久地开展森林防火教育，并要求XX小学在防火期内每周上一次关于森林防火的教育课，增强孩子保护环境和防火意识，从而增强了广大群众的防火意识，营造了全民参与的良好氛围。
3、切实加强野外用火管理。
进入森林防火期，我村严格执行野外用火管理制度，一是把森林防火工作纳入村规民约，不仅对发生森林火警火灾作出严格的处罚，还对在火险高发期间擅自野外用火作出了严厉的处罚规定；二是要求护林员对全村的林区要严格看护，对交通要道和隐患地段要实行专人看守，对进山人员要严格盘查，杜绝一切火源；三是成立村森林防火巡山小组，深入林区进行巡查，做到“见烟就问、见烟就查、见烟就罚”，一旦发现火情，及时上报，当场处置。
4、做好“四严禁、二管、一落实”。
森林防火期期间特别是春节、清明和春耕生产阶段，由村支部书记、村民主任带队，对全村的重点林区进行巡查。实行“四严禁，二管一落实”。四严禁：严禁烧田埂草和靠近山边的杂柴、杂草、稻草等；严禁火种进入林区；严禁野炊；严禁上坟燃烧纸钱、燃烧爆竹。二管：父母必须管好自己的子女，老师必须管好自己的学生，不准其在林区周边玩火。一落实：各村对痴、呆、傻及精神病患者落实专人看护，防止其野外纵火，严禁其上山。强化了火源管理，杜绝了火灾发生。
我镇是xx区重要的林业乡镇，共有林地面积约xx万亩，党委、政府对林业工作高度重视，将林业建设发展纳入我镇经济和社会发展规划和年度工作计划，认真按照上级的部署和要求，坚持四项基本原则，按照“三个代表”重要思想，全面贯彻落实林业方针、政策，认真实施《森林法》及其各项林业法律法规，积极开展集体林地林木产权改革和发放全国统一林权证的各项工作，进一步完善我镇的森林防火措施，确保我镇森林资源的可持续发展，现将我镇的林业工作汇报如下：
一、加强领导，健全机构，落实责任制，做好森林防火工作。
1、进一步加强例会制度，召开镇、村干部、护林员、厂矿、镇属企事业单位负责人参加的森林防火会议，布置防火任务，成立镇、村二级扑火队伍，商讨防火工作措施，签署防火责任状。
2、进一步完善各级领导干部目标管理责任制，健全三个责任制，完善一个安全卡，对痴、呆、傻人员实行监护管护责任制。
3、全面实行领导和干部分片包村制，实行行政领导森林防火责任追究制度。
4、制定违章用火查处奖罚制度，对违章用火的村民进行处罚和教育。
5、组建专业扑火队伍，建立一支高素质、高标准、好装备的扑火队伍，发挥专业队伍拉得出、上得去、扑得灭的作用，投入资金为扑火队伍配备专业扑火工具。
6、加强宣传教育力度，着力提高全民防火意识，通过多层次、多方面、多形式的防火宣传，进一步提高我镇群众的防火意识。
7、加强野外火源管理，消除火灾隐患。
二、调查研究，制定方案，组织实行集体林地林木产权改革工作。
1、抽调人员成立机构。镇成立领导小组，镇与村共同成立工作组，每个村有一名联络员。
2、宣传发动，制定方案。做好前期的宣传工作，做到林权改革工作家喻户晓，人人皆知，形成良好的舆论氛围。制定了《集体林地林木产权改革方案》和《发放全国统一林权证方案》，在各个不同工作阶段，适时地下发指导导性材料，指导具体业务。
3、培训实施。举办一期的镇干部、村主干和联络员参加的业务培训班，各村也召开村民代表、小组长会议，传达布置近期工作，开展试点，对镇林场、xx等村xx余亩进行试点。
4、完成情况。我镇共有林地面积xx万亩，这次集体林地林木产权改革面积达xx万亩，其中自留山xx万亩，生态公益林面积x万亩，责任山面积x万亩，这次共完成林改面积x亩，完成总面积的x%，发证面积x亩，完成x%。
三、造林绿化，防病虫害，提高林农收入等方面。
1、造林更新，消灭荒山。对我镇的闲置荒山，采伐山场及时进行造林，保证绿化率100%。
2、加强林业安全生产，多次布置林权单位切实做好在林业生产过程的安全生产工作。
3、引进竹加工企业18家，全社会办林业气氛浓厚，明显提高了林农的收入。
4、林业纠纷及时调解，深入细致进行调查，按照有关法律法规解决山林纠纷。
第二条各镇(乡)人民政府是通道绿化管护的责任主体，镇(乡)林业工作站负责通道绿化管护的组织实施，通道沿线各村具体负责各项管护工作任务的落实。对通道绿化管护实行补贴制。
(一)各镇(乡)人民政府负责全镇(乡)境内的通道林带管护工作的全面管理;
(二)区林业行政主管部门负责制定管护计划，各镇(乡)林业工作站负责实施，也括组织各村完成管护任务，对管护面积进行统一丈量核实、逐块登记造册，建立管护人员花名记录档案等，并做好指导、监督和检查验收等工作，落实好管护补贴兑现;
(三)各镇(乡)人民政府负责通道沿线各村与管护人员按年度签订管护合同，分解管护任务，明确管护责任，兑现管护补贴，组织开展各项管护工作。
第三条通道绿化的管护范围为:我区境内的榆黄线、309国道、长北干线、西外环、长临路、针五路、新长壶路、长邯路、北外环、东外环、207国道、208国道、长邯高速、长晋长太高速等通道两侧的林带。
第四条要进一步落实好“租地种树、统一栽植、统一管理”的造林管护机制，将通道绿化管护任务落实到村级管护人员。
第五条管护责任和任务
(一)各镇(乡)要对辖区内通道林带的整坑、打埂、除草、刷白、修剪等管护任务负总责，并组织各村级管护人员落实好管护任务;
(二)各镇(乡)要定期或不定期地对辖区内通道林带的管护工作进行认真检查评比，对责任心不强，工作不认真，或因管护不力造成损失的管护人员，应予及时调换。
(三)管护人员要对责任范围内的树木实行严格保护，发现偷砍、滥伐林木或毁坏树木要及时上报，严禁任何人、任何单位在通道林带内搭建违章建筑、堆放垃圾或杂物、挖土、挖沙等;
(四)管护人员要协助镇(乡)、村做好护林防火工作。
第六条各镇(乡)要充分掌握通道林带树木的存活情况，及时组织补植工作，补植树木的品种、规格要与损毁树木相同。
(一)因干旱或其它灾害造成树木死亡需要补植的，予以树木补贴。
(二)因工作失职、管护不力造成树木损毁的，补植树木费用在管护费中扣除，并予以处罚。
(三)因交通事故等造成林木损毁的，补植树木费用在事故补偿费中解决。
第七条要加大对毁林事件的赔偿、处罚力度，赔偿处罚所得要用于补植补造和管护工作。
第八条管护责任追究
(一)对第七条规定的内容，管护人员要及时巡查，一经发现，及时上报镇村两级，由镇村两级负责处理，对毁林严重的要及时上报区林业部门，按照林政执法程序进行处罚。对上报不及时、发现问题隐瞒不报的管护人员，由镇村两级酌情处理；
(二)对不能按时完成管护任务的，根据考核情况扣减相应的管护补贴；
(三)对工作失职、管护不力造成毁林事件的，扣除当年管护补贴，给予相应的处罚，并予以调换。
第九条管护标准。按时完成管护任务;通道林带内树木保存完好，长期保持林木健康、生长旺盛，林带整齐美观，林下没有杂草;林带内没有种植高杆和有茎蔓的农作物，没有偷砍滥伐和毁坏林地等现象。
第十条管护补贴标准。通道林带和片林经区林业部门验收合格后，每亩每年补贴管护费100元，由镇(乡)负责兑现到村，由村兑现到管护人员。
第十一条按照《长治市林业重点工程建设管理标准(试行）》的实施办法，镇(乡)村两级要组织管护人员做好树苗修剪、树干刷白、图红、网格化整地等工作。l、树苗修剪:阔叶乔木树种冠高比不少于1/3，常绿乔木树种冠高比不少于2/3，同类树种枝下高整齐规范；2、树干刷白圈红高度控制在120cm，圈红宽度6cm，并做到同一地段涂干高度要保持同一水平，力求冠高、圈红、刷白层次分明，整齐美观，靓丽宜人；3、网格化整地要求：（1）浅翻土层并拣除杂草、根茬、石块等杂物垃圾；（2）修筑地埂，以株建网，几何成型（长方形、正方形、菱形）。筑埂要求：一般为梯形，埂高20cm，上宽20cm，下宽30cm，拍实打硬，埂面光滑平整，网格内（树池）要求外（围）高里（树木）低，地面平整细实，宜于集水保墒。
第十二条各镇（乡）人民政府要在每年年底前落实好管护人员，并将管护人员基本情况、合同副本和管护补贴计划等及时上报区林业部门，区林业部门对管护补贴计划汇总核实后报区政府审定批准，管护补贴所需资金列入财政预算。
同志们：刚才，**书记从全局的战略高度，对全县集体林权制度改革工作进行了深刻阐述，就深化集体林权制度改革工作的重要意义，对深化我县集体林权制度改革工作作了总动员、总部署。**书记的重要讲话，具有很强的针对性和指导性，请同志们认真学习领会，切实抓好贯彻落实。我县是**省林业大县之一。全县林地面积占国土面积的77.7%，通过长期的核桃产业化发展，核桃已经成为山区农民的支柱产业。随着社会主义市场经济的不断发展，在充分发挥林业这块大资源的作用的过程中，逐步暴露出了体制、机制方面不利于林业发展的诸多制约因素。为了解决林业发展过程中出现的新问题，切实贯彻落实上级有关精神，县委政府决定，在我县全面铺开深化集体林权制度改革工作。为顺利开展好我县改革工作。下面，根据全州集体林权制度改革的会议精神，结合我县实际，我讲几点意见：
一、我县集体林权制度改革试点工作的回顾我县于2009年4月至6月开展了林业产权制度改革试点工作。在州林改领导组及指导组的领导和指导下，根据州委、州政府的安排，结合我县实际，我县在每个乡镇确定了一个村进行林权制度改革试点，分别是苍山西镇光明村、漾江镇抱荷岭村、富恒*村、*镇高发村、顺濞乡*村、*乡*村、鸡街*街村、瓦厂乡瓦泥午村、太平乡罗士登村。9个试点村涉及130个村民小组，已涉及的林地面积102966亩。其中：自留山33586亩，责任山28580亩，集体林23716亩，退耕还林地2480亩，“四荒”山13760亩。2009年4月26日，召开了全县林业产权制度改革试点工作培训会，会后，县乡两级成立了领导组、指导组和工作组，村级成立工作小组。全县共抽调了250多名县乡工作人员参与此次改革试点工作。工作组于4月29日进驻试点村组。三个多月来，采取县、乡、村、组四级联动，工作组工作人员扎实工作，林权制度改革试点工作取得了丰富的经验和成绩。[大秘书网文章-d大秘书网帮您找文章]一试点工作的组织机构、领导到位。县级成立了林改工作领导组，负责全县的林权制度改革试点工作，组建指导组和驻村工作组，指导和协助乡村开展试点工作；乡镇成立了林改领导组和工作组，负责本乡镇的林改试点工作；村组组建工作组负责本辖区内的林改工作。二工作组工作扎实到位。县委、县政府把林业产权制度改革工作纳入县对乡“三文明”考核内容。党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，实行层层签订目标责任状，做到定目标、定责任、定人员、定进度，责任明确，措施到位。制定驻村工作组工作职责、工作制度、工作纪律，保证驻村人员到位，安心工作。遵照“一村一案，一组一策”的原则，各乡镇、村、组根据当地实际制定切实可行的改革方案，并严格进行报批。试点村的林改方案的制定坚持“两上两下”的办法。即村组方案初步拟定后送县乡林改办把关，提出修改意见，然后返回村组继续补充完善，召开村民代表大会，由三分之二以上户长表决通过后，再报乡镇政府审核，县领导组审批，确保方案的可操作性和严密性。工作组成员进村入户，与人民群众同吃住，工作有广度又有深度，实事求是的作风，体现了“三个代表”的精神，使这次工作队又成了一支我们的党在农村的宣传队。三宣传、培训工作到位。县、乡、村层层召开会议，宣传中央、省、州关于加快林业发展改革的政策精神，充分利用各种媒体和标语、黑板报、简报等形式，大力宣传改革的目的、意义、做法以及有关法律、法规、政策，并在《漾濞时讯》上开设专栏，对相关的政策和主要做法进行宣传，使广大农户了解改革、支持改革、参与改革，变“要我改革”为“我要改革”。实行层层业务培训，县领导组培训指导组、县驻村工作组及各乡镇领导小组，指导组培训各乡镇驻村工作组和村“两委”班子，各乡镇领导小组和县驻村工作组培训村民小组林改工作人员，使参与林改工作的全体工作人员全面、准确的理解和掌握林权制度改革的内容和政策，确保了按时按质完成工作任务。宣传工作做到“六个一”。即开好一个大会，县、乡、村、组层层召开林改动员大会，把林改政策宣传到户、到人;由县文体局、团县委牵头，精心编排一台与林改相关的文艺节目，深入到各乡镇、试点巡回演出；编写《致全县林农朋友的一封公开信》发至每家每户；编印一册林改政策问答林改政策100问发至每个乡、村、组；办好一份林改简报；在县有线电视台和《漾濞时讯》开设一个宣传林改工作的专栏即三级干部谈林改。四指导、协调工作到位。试点工作展开后，县领导组不定期深入各乡镇进行调研指导，激励先行，鞭策后进，对出现的矛盾和问题及时研究解决；各指导组经常到各挂钩村进行工作指导；建立定期汇报制度，全面掌握全县林改工作动态，交流工作经验，推动林改工作。目前，所有试点村已经将林地使用权和林木所有权落实到法人、到地块，个别试点村和自然人已填写林权登记表格，并已经进行张榜公布，试点工作基本结束。在试点工作中，由于原林业“三定”时，界定到户的林地四至界线标注不清，权属界限争议比较多。在今后的工作中，我们要进一步加大力度，扎实开展工作，稳步推进集体林权制度改革工作。
二、把握政策，开拓创新，有效推进全县集体林权制度改革工作这次改革的核心是林业产权制度，重点是集体林的制度改革。同时，进一步明晰“两山到户”、“四荒拍卖”、退耕还林的产权；落实公益林、商品林的区划；理顺林业改革中的基础环节。这次改革涉及到家家户户、每一个人，在改革中出现的矛盾和困难会很多，我们的工作队必须把握好林业产权制度改革的指导思想及政策。一林业产权制度改革的指导思想这次林业产权制度改革的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，贯彻中央和省委关于加快林业发展的两个《决定》，建设我县完备的森林生态体系和发达的林业产业体系，用足用活现行国家林业政策，从改革和完善不能适应林业发展的机制入手，破解我县林业发展中的制约因素，充分调动全社会各方面的力量，有效加快林业发展，促进我县社会主义新农村建设步伐。二集体林权制度改革的政策这次集体林权制度改革的政策要把握好四个方面的政策。1、林地使用权确权期限及规定。1首次到户的期限。在这次林业产权制度改革中，首次确权认证的林地使用权时间为70年。2换证确权及期限。对已明确林木所有权、经营权和林地使用权到户的，要重新确权发证，按70年减去已承包或使用年限来确权发证。2、林地、林木使用权的确权。1退耕还林工程林地的确权。在集体林地上实施退耕还林工程，并取得合法的林地使用权和林木所有权的给予认可，但该林地面积应该纳入均山的范围。面积大于本户均山的部分的，应该向村组集体以出让方式确权或以该户全部退耕面积以出让方式确权。2责任山的确权。“两山”到户时的“责任山”承包合同已经超期。各组的这部分集体林地，原则上可由原责任人确权。采取补缴出让金的办法或其他形式，无论哪种形式，经过组社讨论，三分之二以上户长同意后给予确权。3公益林的确权。县级以上人民政府区划界定的公益林，要参照这一次改革给予确权发证；县境内的320国道顺濞河段面山的集体林，在这次改革中可以均山到户，但要纳入生态公益林进行管理和补偿，禁止改变用途和采伐林木；苍山西坡自然保护区范围内自留山、责任山可以确权，但纳入国家重点公益林管理，禁止采伐和改变用途，由国家统一标准补偿；乡、村、社集体林中的水源林、风景林、防护林等应当纳入公益林管理，不提倡均山到户，但要股权到户，采取承包管护等多种形式落实收益权；天保工程区的天然林部分，可以给予确权，但按照天保工程进行管理。4开荒造林的确权。未取得林地使用权证，在集体林荒地上种植核桃等经济林果或其他林木的，可以补办确权手续。5开荒种植非木本植物林地的确权。未办理林地使用权证，在集体林地上轮作粮食作物等的非绿化行为的集体林地，可无偿收归集体进行均山到户；已经在集体林地上进行非农建设的，报经林业行政主管部门按照非法占用林地处罚后，无偿收回并进行均山。以上可以补办林地使用权手续的，应当向社组集体补缴林地使用权出让金，补缴标准由乡镇人民政府制定，也可参照这次改革中公开拍卖的价格，也可通过评估机构评估或者社组成员会议协商确定。3、改革的基准日。2009年1月1日零时起。无论集体林均山到户或股权到户或收益到户，户数和人口都必须以2009年12月31日24时前的户数和人口为基准数。4、林地林权纠纷调解责任。县与县之间的争议由州人民政府负责调解；乡与乡之间的争议由县人民政府负责调解；村与村之间的争议由乡人民政府负责调解；村组与村组之间的争议和农户与农户之间的争议由村民委员会负责调解。三进一步提高认识，增强责任感和紧迫感我县是全省的重点林业县之一，林业在县域经济中占有举足轻重的地位。改革开放以来，我县林业发展取得了长足的进步。目前全县森林覆盖率达78.77%，林木活立木蓄积量达到569万立方米。但是，随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的逐步完善，我县林业发展的深层次问题日益显现，特别是部分集体山林不同程度的存在归属不清、权责不明、经营机制不活、利益分配不合理、产权流转不规范等问题，严重制约了林业发展和林农增收。可以毫不夸张地说，再不进行林业产权制度改革，林业发展之路将会越走越窄，林业包袱将会越背越重，矛盾纠纷将会越积越多，林业的发展将会越来越艰难。只有深入推进林业产权制度改革，建立起“归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅”的现代林业产权制度，才能更好地解放和发展林业生产力，加快林业和农村经济发展。因此，我们一定要统一思想，从实践“三个代表”重要思想、构建社会主义和谐社会和建设社会主义新农村出发，站在事关发展全局的战略高度，进一步提高对林业产权制度改革的认识，切实增强责任感和紧迫感，积极地支持改革、参与改革、推进改革。1、深化林业产权制度改革，是进一步理顺产权关系、调动全社会发展林业积极性的根本举措。从目前情况来看，我县的很多地方集体山林没有落实到“人”，管理粗放，成为“无主山”，效益不高，有的地方在没有经过农民同意的情况下，将原来划分给农户经营的自留山和分包到户的责任山收归集体，或者转让给其它个人和经济组织，随意打乱原有的承包关系，有的甚至损害了林权所有者的合法权益。这些问题使群众对山林的经营管理缺乏热情，一些地方只砍不造，或造而不管，甚至存在掠夺性经营的现象。因此必须通过林业产权制度改革，明晰使用权、放活经营权、落实处置权、确保收益权，真正做到“山有其主、主有其权、权有其责、责有其利”，让农民群众更多地从林业经营中得到实惠，从而调动社会各方面造林的积极性，真正形成“全民动手、全社会办林业”的良好氛围，促进林业更好、更快地发展。2、深化林业产权制度改革，是破解当前林业发展难题、加快林业发展的迫切需要。当前，我县林业发展面临的主要问题就是经营规模小、资金投入不足、管理粗放、森林质量不高、林地产出偏低和山林火灾不断等，林业可持续发展，面临着严峻的挑战。要实现林业可持续发展，改善和优化生态环境，出路就是加快林业产权制度改革，通过改革来调整林业生产关系，合理配置林业生产要素，激发林业发展动力。因此，我们一定要深化对林业产权制度改革的认识，在改革中破解难题，加快发展。3、深化林业产权制度改革，是进一步促进农民增收、实现农村经济快速发展的重要途径。我县是一个农业县，也是一个典型的山区县，山区面积占全县总面积的98.4%。要解决“三农”问题，促进农民增收，就必须在明晰产权的基础上，鼓励森林、林木和林地使用权的合理流转，大力发展股份林业、民营林业、个私林业，积极培育龙头企业和支柱产业，形成市场带企业、企业建基地、基地连农户的市场化开发、产业化经营的山区资源开发格局，做大山区经济总量，提升经济发展质量，带动山区农民增收致富。四把握重点，开拓创新，有效开展集体林权制度改革工作林业产权制度改革是进一步完善和落实林业改革，增强林业发展活力的核心内容，是我县整个“三农”工作的重要组成部分，也是繁荣山区经济、促进县域经济发展的重要举措。各乡镇和县级各有关部门要认真学习《县委、政府关于深化集体林权制度改革的意见》，吃透改革政策，突出改革重点，开拓创新，扎实有序地推进我县的林业产权制度改革工作。1、政策理解要到位。这次林业产权制度改革的主要精神、政策，大家要准确理解和把握，才能用足用活各项改革政策，也才能在实践中开拓和创造性地开展工作，得到人民群众的拥护和信赖，把工作落到实处。2、人员培训要认真。林业产权制度改革是一次政策性、法律性和业务性都非常强的工作。这项工作不仅需要一批有责任心、事业心和吃苦耐劳精神的人员，更需要一大批了解法律、懂得政策、熟悉业务的“明白人”。组织培训是提高工作人员政策法律水平和业务素质的有效途径，也是此次改革工作的一个重要环节。在工作中，要搞好培训工作，通过组织培训，使行政线的领导干部准确掌握林改的指导思想、目标要求、工作原则、主要内容和程序步骤，全面掌握林改政策和法规，成为林改工作的“明白人”，发挥好林改宣传者、组织者、推动者、实践者的重要作用；使业务线的技术人员做到统一方法、统一步骤、统一标准和要求，全面提高具体操作的业务水平，为提高林改质量提供人才保障。3、具体操作要灵活、依法。林业产权制度改革是林区利益格局的大调整，涉及到林区各方面利益，而林业又是较脆弱、生长周期长、经不起半点折腾的产业。因此，在工作中一定要注意方法，求真务实，始终做到坚持“政策统
